自治体 介護 コンサル

介護保険制度において、国は制度の運営方針を決め、都道府県は国の指針に従い市町村を指導援助、市町村は都道府県の指導援助を受け、被保険者を管理し、給付を行う役割を担い、制度が安定化し、被保険者が問題なく介護保険サービスの恩恵を受けられるような仕組みになっています。 Health Care Management Institute Ltd.10月1日より新サービス開始。会員間の情報交換の場を新設します。「他ではどう対応しているの?」と思ったら、投稿ください。お気軽に匿名でご参加いただけます。少子高齢化による人材不足や介護報酬マイナス改定による収益減に対応するため、業務の効率化・生産性の向上が重要となっています。業務改善の必要性が高い業務や職種、事業所について、業務の棚卸し(業務の内容、手順を可視化)を通じて改善策の策定を支援します。医療機関向けの新型コロナ関連情報や、厚労省の審議会情報 医療・介護関連の通知・通達などのほか、政府・経産省・総務省の重要情報を選別した情報提供サービスです。地域において「介護」という重要な社会基盤の役割を果たしている中、事業の縮小・撤退は地域に大きな影響を与えます。介護報酬の引き下げや人材不足など厳しい情勢をふまえた戦略的縮小・撤退において、地域への影響を最小限に留める有効策としてM&Aが挙げられます。事業拡大・新規参入をご検討の事業者とのマッチングにより双方の課題解決をご支援いたします。 介護保険料は介護が必要でない元気な高齢者が多い地域では安い傾向にあります。また、介護が必要にならないようにするための努力をしている地方自治体で、こうした傾向が見られるところです。介護保険料が安い自治体の取り組みに注目が集まっています。

本ページでは、2020年度診療報酬改定に向けた審議のうち、答申~告示の重要情報を抜粋して、整理していきます。改定スケジュール、改定の基本方針、改定率、個別改定項目、告示情報のポイントを掲載しております。医療経営研究所Webサイトは、2020年1月15日より会員サービスの一部を見直し、「情報提供型サイト」から「情報共有型サイト」へのリニューアルを行います。 詳しくはこちらからどうぞ。不正請求や不適切な運営に対する行政の指導・処分は年々厳格化しており、長期的な事業の継続にはコンプライアンスの徹底が求められます。法人本部のコンプライアンス部門の設置や、事業所スタッフ主導でのコンプライアンス徹底の仕組みづくりを支援します。現在の組織(職場)の状態を客観的に把握し、組織の弱みを改善することは、人材の定着率を高め、採用活動に係る各種コストを軽減します。従業員満足度調査に基づき、課題解決策の提案、採用活動のコンセプト(だれに・何を・どのように伝える)づくりを支援します。医療経営研究所では、医療・介護・薬局専門コンサルティングを提供してきたノウハウと業界内のネットワークを活かし、企業向けのコンサルティングを提供しております。 詳しくはこちらからどうぞ。コンサルティングや研修のご相談はWEB初回面談をご活用ください。ご依頼を検討されている方は、こちらの面談申込フォームよりご連絡ください。10月1日より新サービス開始。ネットで探せない情報を「質問する」、他の方の質問を「共有する」オンラインコンサルティング機能をプレリリースします。本ページは、医療機関や介護事業所向けの新型コロナウイルス関連の重要情報を厳選しております。新型コロナ感染対策に係る補助金や慰労金に関する情報も整理しております。新規開設しても、利用者が集まる事業所と集まらない事業所とが二極化しています。プロジェクトチームで現状分析を行い、事業所のコンセプトづくり、プロモーション計画の策定など、地域に選ばれる事業所づくりを支援します。介護報酬のマイナス改定や競争の激化などにより、戦略なき事業所・施設は淘汰される時代になっています。急激な時代の変化の中、先を見据えた経営戦略が求められています。次期制度改正・報酬改定を見据えた対策や、事業拡大等に向けた中・長期戦略の策定を支援します。©2003-2016. 介護支援専門員(ケアマネジャー)試験対策: 介護支援専門員(ケアマネジャー)向けコミュニケーション力向上研修: 介護スタッフ向けコミュニケーション力向上研修: 訪問介護事業 開設: 訪問介護事業 経営改善: 訪問介護事業 実地指導対策 当社は、地域・まちづくりのコンサルタントとして創業の当初から自治体総合計画を中心に調査・研究、計画に係る支援業務を行ってきました。その後、保健や福祉、観光など部門別の計画策定や介護保険事業など事業計画に係る機会も多くなってきました。 外資コンサルは、日本政府の施策に対し影響力を持っています。外資コンサルの中でのトップクラスのマッキンゼーの提案企画書を見ると、現代の日本社会における問題点とその解決策のロジックの立て方、表現手法のヒントが見えてきます。 自治体・ 法人向け事業 介護も立派なビジネスです。気持ちだけではできません。 株式会社あらたかは、あらゆる形態の医療・介護の現場で経験を積んだ 多くの社員で構成されています。 そのため、実際の経験を活かしたご提案をさせていただきます。 株式会社DAWDYは、低価格で企画書作成代行サービスを提供しています。今回はテーマは、今日本が迎えている超高齢化社会問題に対しての解決策『諸外国における介護人材確保の動向確保に向けて』です。今回のケースもクライアントは日本政府であり、該当部署は福祉人材確保検討会です。では、実際にマッキンゼーが作成した企画書を見ていきましょう。今回は、2014年6月に福祉人材確保検討会の討議用資料として作成されたものです。外資系コンサルの強みは、精緻な数字データ分析と世界規模の情報ネットワークならではの知見提供です。今回のマッキンゼーの提案企画書は、介護施策で先行している海外事例の紹介+日本への適用案提案という構造になっています。それでは2014年6月20日に福祉人材確保検討会にマッキンゼーが提案した企画書を、具体的に見ていきましょう!今回のマッキンゼーによる日本政府向けの介護問題対策提案書の大きな特徴は、既に高齢者の介護問題に対してノウハウが先行している価値ある海外の知見を提供している点です。企画書の構成は、以下のようになっています。通常コンサル企業の提案文書は守秘義務契約上公開することは無理ですが、政府関係の文書については国民が納税した税金で運営されている側面から国民が知る権利があるということで、担当省庁のホームページ上で公開されています。◆シナリオの違いによる、2030年における外来ケアと入院患者治療の人材のギャップそして提案のシメとしては、日本に適用すべき介護のポイントを以下のように記しています。

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